绥宁新闻网讯（记者 夏绵洁 陶雯）为转变干部作风，县委着力推进“明方向、立规矩、正风气、强免疫”干部队伍作风建设专项整治活动。7月8日，绥宁县发改局党委书记、绥宁产业开发区管委会第一主任匡继辉就如何抓好工作作风接受县融媒体中心记者专访。

匡继辉表示，深化“明方向、立规矩、正风气、强免疫”干部队伍作风建设专项整治活动，是推进全面从严治党的重要举措，是改进干部工作作风和提升发展质效的有力抓手。县发改局和绥宁产业开发区作为县域经济高质量发展的主引擎、主阵地和主力军，坚持以刀刃向内的勇气、抓铁有痕的决心、锲而不舍的韧劲，通过“三个结合”全力抓实干部队伍作风建设。

一是将干部队伍作风建设同学习教育紧密结合起来。通过抓党委理论学习中心组、周一例会等方式，让党员干部真正学出绝对忠诚、学出坚定自信，学出使命担当、学出能力水平，实现紧扣工作抓学习，学有所得促工作。

二是将干部队伍作风建设同管理考核紧密结合起来。通过抓班子建设，提高领导干部政治“三力”，抓干部日常考勤管理、目标激励等绩效考核，提振党员干部“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，比学赶超争一流，全力以赴促发展，跑出园区加速度。

三是将干部作风建设同“清廉建设”紧密结合起来。围绕“清廉发改”“清廉园区”建设，持续深化落实中央八项规定精神，常态化纠“四风”、开展关键少数和风险岗位干部廉政风险谈话，全面监管党员干部的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，做到令行禁止，着力构建亲清政商关系和良好的营商环境。

下一步，县发改局和绥宁产业开发区将始终坚持以习近平总书记考察湖南重要讲话精神为指导，持续深化“明方向、立规矩、正风气、强免疫”干部队伍作风建设专项整治活动，全面优化营商环境，着力提升企业服务，切实打造一支精干、高效、专业、廉洁的干部队伍，以好的学风、实的举措、严的纪律，助力“三个绥宁”建设。