绥宁新闻网讯（通讯员 李茜）11月21日，黄土矿镇纪委对结对帮扶干部上户情况检查时，脱贫户袁老汉欣慰地说道：“平时你们经常来看看，我一个人心里头也热乎。”该镇以检查为抓手，把初心、本心、恒心作重点，着力促进观念变、行为变、口碑变，持续推进作风建设走深走实，答好“期末卷”。

今年来，该镇在增强信念信仰上下功夫，紧扣思想作风关键点，坚持集中学习与自学相结合，多次组织学习政策理论、法规和相关工作规定，严格落实“一把手”上党课要求，帮助干部树立从“要我学”到“我要学”的观念转变，答好不忘初心“基础题”。截至目前共开展党课10次，县纪委书记上纪律党课1次，镇党委书记上纪律党课3次，镇纪委书记上纪律党课2次，干部分享微党课人数达26人。积极开展廉政教育警示谈心谈话，将苗头性、倾向性问题掐灭在萌芽阶段，谈话人数达53人。

该镇是典型留守儿童老人多的乡镇，工作中有时会处在讲情面难办事和不讲情面被投诉的分岔路口，镇党委政府对严格按规办事、服务群众的干部支持到底，同时对拖沓、推诿和摆架子的干部严惩不贷，帮助干部从“想作为”到“敢作为”的行为转变，答好坚持本心“选择题”。截至目前，该镇第一种形态处置32人，其中通报批评16人，批评教育10人，提醒谈话4人，诫勉谈话2人；第二种形态处置5人，其中政务警告1人，党内警告3人，党内严重警告1人；没出发生第三、第四种形态处置案例。

该镇督促班子成员带头下村入户，受理群众举报和诉求反映，及时办理并答复，接近群众，了解群众，通过零距离倾听民声民意，面对面纾解民忧民困，在为民办实事的火热实践中锤炼过硬作风，答好永葆恒心“压轴题”。截至目前，开展接访45次，接访群众61人次，受理诉求反映57个，化解矛盾39个，解决群众困难13个。

该镇把作风建设与整治群腐同步突破、与重点工作同向发力、与乡村振兴同题共答，坚持以人民满意度为尺，让作风建设落地生花。